Les meilleurs outils, la bonne méthode et l'expert dont vous avez besoin — réunis dans une seule plateforme.
Recruter, ce n'est peut-être pas votre métier. C'est le nôtre. On vous met entre les mains ce qu'utilise un cabinet — et quand il faut, on prend le relais.
« J'aide les entreprises à recruter comme des pros. »
Une phrase qui dit tout — et qui donne envie de creuser.
Prenez ce dont vous avez besoin, quand vous en avez besoin. En self-service, ou en confiant le poste à un recruteur expert.
Tout l'outillage d'un cabinet, entre vos mains : offres, pipeline, CVthèque, multidiffusion, entretien, notes IA.
Découvrir les outils →Un process de pro, guidé de bout en bout : du brief à la synthèse d'entretien, l'IA vous tient la main.
Voir la méthode →Un poste résiste, ou vous manquez de temps ? Un recruteur pro prend le relais et vous présente des candidats qualifiés.
Activer le renfort →Un recrutement structuré, comme en cabinet — sauf que l'IA fait le gros du travail et que vous validez à chaque étape.
Un brief enregistré, guidé par des questions adaptées à vos réponses. À partir de là, Symbiose déduit :
Cette base détaillée permet un matching réel, selon vos critères et votre brief — pas un simple filtre par mots-clés.
Pour chaque candidat, une synthèse automatique et contextuelle, calée sur le kit de recrutement.
L'IA fait le gros du travail, vous gardez la main. Tout est généré automatiquement, mais tout invite — et incite — à votre touche humaine. Rien ne part sans au moins une validation, d'un simple clic.
Une suite complète pensée pour la performance du recrutement — et pour décider à plusieurs.
Chaque candidat suivi clairement : à traiter, présélection IA, entretien, proposition, retenu.
Une base interrogeable et un sourcing IA qui va chercher les profils que vous n'auriez pas trouvés.
Publiez une fois, diffusez sur tous les canaux en un clic, centralisez toutes les candidatures.
Trames structurées et évaluation harmonisée entre tous les intervenants.
L'IA capte et structure l'entretien : vous restez concentré sur le candidat.
Managers et évaluateurs sur le même dossier, avis et scores réunis sur une seule vue.
Un poste résiste, un délai se tend, un profil rare vous échappe ? En un clic, confiez le recrutement à un recruteur expert qui vous présente des candidats qualifiés.
Self-service quand vous voulez, cabinet quand vous en avez besoin — sans changer d'outil, la décision reste chez vous.
Activer le renfortUn parcours d'intégration guidé de J+1 à J+90, pour transformer une embauche en collaborateur qui reste.
Accès et repères prêts avant l'arrivée.
Objectifs clairs, référent, premiers suivis.
Retour à chaud, ajustements.
Bilan de période d'essai, intégration réussie.
Symbiose s'étend au pilotage RH — congés, absences, entretiens annuels, obligations — quand vous en avez besoin. Une extension, pas le cœur du produit.
Les meilleurs outils, la bonne méthode et l'expert dont vous avez besoin — voyez Symbiose en action.